VZW Veldwerk staat aan de vooravond van een belangrijk werkjaar. We zetten onze ambities rond akkervogels en biodiversiteit in het landbouwlandschap verder om in actie: veldonderzoek, begeleiding van vrijwilligers, uitvoering van projecten en kennisdeling vormen de kern van onze werking. Om deze activiteiten goed te ondersteunen, is er nood aan een enthousiaste medewerker die zowel ecologische kennis als ervaring in het organiseren en versterken van een vereniging meebrengt. Iemand die plannen omzet in concrete acties, vrijwilligers en collega’s kan begeleiden en samen met ons de vereniging verder laat bloeien.

Over VZW Veldwerk

De organisatie bevindt zich op een belangrijke fase van groei en professionalisering. In de afgelopen werkjaren is een stevige basis gelegd op vlak van structuur, medewerkers en projecten, en is er ruimte gecreëerd om de werking verder uit te bouwen. Tegelijkertijd is het taken- en projectpakket stelselmatig uitgebreid. Om deze groei te ondersteunen en de werking verder te versterken, zoeken we een nieuwe medewerker die de dagelijkse werking en projectuitvoering kan mee vormgeven. In 2026 hopen we bovendien door te groeien tot een erkende milieuvereniging, wat op termijn verdere professionalisering en teamuitbreiding mogelijk maakt.

In dat kader zoeken we vanaf februari-maart 2026 een ecoloog/verenigingswerker.

Functieomschrijving

De medewerker werkt Vlaanderenbreed, met een flexibele standplaats. Toch is wonen in het Zuidoosten van Vlaanderen (de leemstreek) aangewezen, gezien de aanwezigheid van kerngebieden voor akkervogels en de verwachte betrokkenheid bij de uitvoering en coördinatie van veldwerk.

Je draagt bij aan de uitvoering van het meerjarenplan van VZW Veldwerk en de verdere uitbouw van een professionele werking rond akkervogels en biodiversiteit. Je combineert organisatie, inhoud en veldwerk, en werkt nauw samen met de huidige inhoudelijk trekker van de vzw.

• Opstart en begeleiding: Tijdens de opstartfase werk je nauw samen met de inhoudelijk trekker van de vzw, die instaat voor begeleiding en overdracht. Je leert de dagelijkse werking kennen en neemt geleidelijk meer verantwoordelijkheid op, met het oog op een zelfstandige en coördinerende rol binnen de vereniging.
• Project- & organisatiewerking: Je ondersteunt en coördineert activiteiten zoals symposia, webinars, zoekweekends, workshops en excursies. Je draagt bij aan lopende projecten, bewaakt planning en prioriteiten, en brengt structuur aan in de dagelijkse werking.
• Communicatie & kennisdeling: In samenwerking met projectmedewerkers onderhoud je de website, publiceer je nieuws en artikels, en beheer je sociale media. Je draagt bij aan het kennisluik over akkervogels en landbouwlandschap en vertegenwoordigt de vereniging op een wervende manier richting partners en doelgroepen.
• Veldwerk & vrijwilligers: Je bent ondersteunend aanwezig in het veld voor tellingen, monitoring en terreinbezoeken. Daarnaast ondersteun en coach je vrijwilligers en natuurstudiewerkgroepen die bijdragen aan akkervogelbescherming en -onderzoek.
• Samenwerking & netwerken: Je werkt constructief samen met andere organisaties, onderzoeksinstellingen en overheden. Je brengt partners samen, ondersteunt lerende netwerken en denkt mee over vernieuwende projecten en samenwerkingen.

Groeiperspectief

Deze functie start in februari-maart 2026 als opdracht van bepaalde duur van 1 jaar, met een initiële inzet van minimaal 50%, bij voorkeur 80%. In de eerste fase ligt de nadruk op het leren kennen van de dagelijkse werking van de vereniging en het stapsgewijs groeien in de coördinerende rol. De rol verschuift geleidelijk van voornamelijk uitvoerend en organiserend naar coördinerend, met verantwoordelijkheid voor de afstemming en opvolging van het team en de projecten.

Indien de erkenning als gewestelijke milieuvereniging in 2026 wordt toegekend, kan de functie doorgroeien naar een voltijdse opdracht van onbepaalde duur. Vanaf januari 2027 kunnen bovendien uitvoerende taken worden overgedragen aan nieuwe collega’s naarmate er meer middelen beschikbaar komen. Zo ontstaat een gebalanceerde verdeling van verantwoordelijkheden en ruimte voor verdere groei van de organisatie.

Profiel

• Je hebt een diploma van hoger onderwijs (master of bachelor) of gelijkwaardige ervaring.
• Je bent een echte netwerker; het is een plus als je beschikt over een netwerk binnen het natuurstudie-middenveld, onderzoeksinstellingen, overheden en organisaties die actief zijn rond akkervogels.
• Je bent diplomatiek, zelfstandig en beschikt over een uitgesproken organisatietalent; je werkt vlot in teamverband samen met de inhoudelijk trekker, vrijwilligers en collega’s.
• Je toont ambitie en potentieel om op termijn een coördinerende rol binnen de vereniging op te nemen.
• Je hebt concrete ervaring met natuurstudie in professioneel en/of vrijwillig verband; kennis over ecologie en bescherming van akkervogels is een duidelijke plus.
• Je hebt affiniteit met het Vlaamse natuur- en landbouwbeleid en bent bereid om daar met onze vereniging op in te spelen.
• Je hebt ervaring in het opzetten en uitvoeren van projecten.
• Je beschikt over sterke communicatieve kwaliteiten en hebt ervaring met het begeleiden of coachen van mensen.
• Je woont bij voorkeur in of nabij een akkervogelregio (Leemstreek) en bent bereid regelmatig in het veld aanwezig te zijn.
• Kennis van vzw-administratie en boekhouding is een plus, of je bent bereid hierover bij te leren.
• Je beschikt over een rijbewijs (B).

Ons aanbod

• Een boeiende en maatschappelijk relevante functie waarin je actief bijdraagt aan de bescherming van akkervogels en biodiversiteit. Je combineert veldwerk, organisatie en communicatie en staat er niet alleen voor: je kan rekenen op een gemotiveerd bestuur en ervaren collega’s.
• Flexibele werkorganisatie: je werkt grotendeels van thuis uit, gecombineerd met aanwezigheid in het veld en bij activiteiten; incidenteel weekend- of avondwerk en vroege ochtenden in het broedseizoen zijn mogelijk.
• Contract van bepaalde duur van 1 jaar, deeltijds bij voorkeur 80%, met de mogelijkheid tot opschaling naar 100% afhankelijk van erkenning en teamuitbreiding.
• Doorgroeimogelijkheden: je functie evolueert van uitvoerend naar coördinerend, met geleidelijke verantwoordelijkheid voor de dagelijkse werking van de vereniging.
• Verloning volgens barema’s PC329, in lijn met diploma of gelijkgestelde ervaring; relevante anciënniteit wordt meegeteld.
• Extra voordelen: maaltijdcheques, fietsvergoeding en maandelijkse telewerkvergoeding bij structureel thuiswerk.

Procedure

Kandidaten sturen uiterlijk 20 januari 2026 een mail naar info@vzwveldwerk.be met hun motivatiebrief en curriculum vitae in pdf.

Geselecteerde kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek met het bestuur van Vzw Veldwerk, eventueel aangevuld met een korte praktische proef of case.

De indiensttreding is bij voorkeur mogelijk vanaf februari-maart 2026.

Voor meer informatie over de functie kan je terecht bij Johannes Jansen, voorzitter Vzw Veldwerk, via mail johannesjansen@telenet.be of telefoon 0486 41 49 18.